私たちは、企業理念の実現に向けて
日々邁進することを約束します。
東急ウェルネスでは企業理念を、社会やお客様に果たすべき任務である「企業使命」、運営時の意思決定における方針としての「運営指針」、企業使命を果たすための従業員一人ひとりの判断基準である「行動指針」、これらを要約した「企業スローガン」にまとめています。
これらはすべて、従業員全員が共有する想いであり、社会やお客様に対する約束です。
- 企業スローガン
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企業スローガン
東急ウェルネスが掲げる主義を要約した、従業員全員が共有する想いです。
- 企業使命
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企業使命
東急ウェルネスは、この企業使命を頂点となる判断基準とし、
社会やお客様に果たすべき任務ととらえています。私たち東急ウェルネスは、
今日の日本を築いてこられた
シニア世代の方々を敬い、
安心でほのぼのとした居心地のよい
生活環境をつくることで、
お客様一人ひとりが、
いつまでも輝いていただくための
お手伝いをします。
- 運営指針
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運営指針
運営時の意思決定における方針とするものです。
- 安心・安全を基盤に、大きな信頼を築きます。
- 感謝を忘れずに、責任をもって行動します。
- 知識や技能を磨き、品質と価値を追求します。
- 公平・公正で、透明な意思決定をします。
- 地域社会との調和を図り、共に発展します。
- 行動指針
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行動指針
使命を果たすために必要な、従業員が共有する心構えです。
- チームワーク：仲間と力を合わせ互いに支えあいます
- 助け合い：困っている人がいたら、 誰に対しても積極的に手を差し伸べます
- お客さま視点：常にお客さまの視点に立ちます
- プロ意識：高い専門性と誇りを持ち安定的に業務を遂行し、常にベストを尽くします
- チャレンジ：変化を恐れず、新しいことに前向きに挑戦します
- コンプライアンス：法令やルールを守り、誠実で信頼される行動をします
ひとりひとりの“生きる”と
向き合う